Sisällysluettelo:

Mikä digitaalinen erikoisuus hallita, jotta voit ansaita paljon rahaa
Mikä digitaalinen erikoisuus hallita, jotta voit ansaita paljon rahaa
Anonim

Jos ymmärrät, että ammattisi on vanhentumassa, kannattaa opetella uusi. Sellaisen, joka varmistaa jatkuvan kysynnän ja palkkojen kasvun. Esimerkiksi yksi näistä.

Mikä digitaalinen erikoisuus hallita, jotta voit ansaita paljon rahaa
Mikä digitaalinen erikoisuus hallita, jotta voit ansaita paljon rahaa

Pankit ilmoittivat vuoden alussa suurista automaatiosta johtuvista henkilöstöleikkauksista. Operaattorit, kassat, kuriirit ja jopa lakimiehet korvataan roboteilla. Siksi jokaisen tulisi vakavasti miettiä, kuinka luotettava nykyinen ammatti on.

Työmarkkinoiden lisäksi teknologiat muuttavat myös todellisuuttamme: esiin tulee älykkäitä kodin esineitä, uusia mainontaalustoja, kuten virtuaali- ja lisätyn todellisuuden laitteita.

Alue, jolla asiantuntijoiden tarve ei vain vähene, vaan myös kasvaa, on digitaalinen. Usein digitaalisuus tarkoittaa Internet-markkinoinnin alaa, mikä ei pidä paikkaansa. Internet on vain yksi digitaalisista kanavista tuotteiden ja palveluiden jakelussa. Kanavia ovat myös digitelevisio, interaktiiviset ulkomainonnan näytöt, älypuhelimet, tabletit ja muut vempaimet.

Digital on sovellusten, tietyn sisällön ja palveluiden luomista kunkin kanavan käyttäjille.

Jos esimerkiksi mainostat sanomalehdessä, tämä on markkinointia. Kun keksit sisältöä älykelloille, se on digitaalista.

Miksi sinun pitäisi hallita digitaalinen erikoisuus:

  • Tämä avaa sinulle uramahdollisuuksia kehittyvällä ja kasvavalla alalla.
  • Sinulla on melko luova työ: digialan työntekijät eivät ole toimistovirkailijoita, vaan tuotteiden luojia.
  • Palkkasi kasvaa tasaisesti, kun sinusta tulee arvokas asiantuntija.

Joten kuka sinusta voi tulla digitaalisesti?

Datatieteilijä

Palkka:90-140 tuhatta ruplaa kuukaudessa.

Datatieteilijä on analyytikon ja ohjelmoijan yhdistelmä. Yritykset vastaanottavat ja käsittelevät nykyään valtavan määrän tietoa. Tietoja on kerättävä, tulkittava ja käytettävä liiketoimintaa koskevien päätösten tekemiseen. Big data eli big data setit auttavat yrityksiä kehittymään, joten ammatti on nyt huipussaan.

Image
Image

Anastasia Ovcharenko IT-markkinoiden rekrytointiosaston johtaja, viraston yhteyshenkilö

Nuori asiantuntija, joka ohjaa matemaattisia algoritmeja, tuntee Pythonin tai R:n, voi heti yliopiston valmistumisen jälkeen hakea palkkaa 90-100 tuhatta ruplaa. Jos hän kävi läpi Yandex-tietokoulun - plus 30 tuhatta ruplaa.

Datatieteilijän tulee osata ratkaista ongelmia matemaattisten tilastojen ja koneoppimisen avulla sekä ymmärtää monimutkaisen analytiikan ja markkinointialgoritmien toiminta.

Työnantajat ovat erityisen iloisia asiantuntijoista, jotka osaavat esittää saatuja tietoja mallien - assosiaatiosääntöjen, klustereiden tai matemaattisten funktioiden - muodossa.

Käyttöliittymän kehittäjä

Palkka: 140-160 tuhatta ruplaa kuukaudessa.

Nykyään melkein jokainen voi kirjoittaa oman hakemuksensa ja julkaista sen. Tästä huolimatta markkinat vaativat ammattitaitoisia kehittäjiä, minkä rekrytoijat vahvistavat.

Frontend (ulkoinen käyttöliittymä) on kaikki, mitä käyttäjä näkee: sivut, valikot, rekisteröintilomakkeet sivustolla tai sovelluksessa.

Frontend-kehittäjä vastaa siitä, että ne näyttävät kauniilta: suunnittelee ja taitto sivuja (tai antaa tehtäviä taittosuunnittelijalle), kehittää palveluita, testaa niitä (esimerkiksi miltä ne näyttävät älypuhelimella tai työpöydällä eri selaimissa).

Työnantajat taistelevat kirjaimellisesti suurten projektien tai sovellusten käyttöliittymäkehittäjien puolesta. Asiantuntijalla on todennäköisesti useita ehdotuksia, ja yritykset yrittävät keskeyttää jonkun muun. Usein raha ei voita, vaan houkutteleva projekti.

Anastasia Ovcharenko

Taustakehittäjä

Palkka: 150-200 tuhatta ruplaa kuukaudessa.

Taustaohjelmoija käsittelee projektien palvelinpuolta ja integroi ne layoutiin ja ulkoisiin järjestelmiin. Asiantuntijoiden itsensä mukaan ammatillinen kasvu on rajatonta: mitä enemmän valmiita projekteja, sitä suurempi on kysyntä kehittäjälle.

Taustakehittäjän keskeiset tiedot ja taidot: kaikki samat HTML, CSS, JS (ymmärtääksesi käyttöliittymän perusteet), perehtyneisyys UNIX-tyyppisiin käyttöjärjestelmiin, PHP-ohjelmointikielen ja sen puitteiden käyttö, MySQL-tietokannan hallintajärjestelmä, versionhallintajärjestelmä VCS.

UX-asiantuntija

Palkka: 110-160 tuhatta ruplaa kuukaudessa.

Käytettävyyden ammattilaiset tulevat web-suunnittelusta. Heidän tehtävänsä on luoda kaunis ja toimiva käyttöliittymä käyttäjien vuorovaikutuksen erityispiirteet huomioiden. Usein näiden ammattilaisten on myös tehtävä analytiikkaa, suunniteltava käyttäjien vuorovaikutusta ja luoda kehyksiä.

Palkkataso riippuu myös vaatimuksista. Yleensä näillä asiantuntijoilla ei ole käytännössä mitään ylärajaa.

Markkinoilla on nykyään hyvin vähän UX-asiantuntijoita, joten jokainen yritys asettaa omat vaatimuksensa taidoista ja tiedoista. Useimmiten työnantajat ovat kiinnostuneita asiantuntijoista, joilla on portfolio, suunnittelumenetelmien tuntemus, jotka omistavat prototyyppiohjelmia (Axure-, InVision-tuntemus on plussaa). Monille yrityksille on myös tärkeää, että UX-asiantuntija osaa englantia hyvin.

Ohjelmallisen mainonnan asiantuntija

Palkka: 100-150 tuhatta ruplaa kuukaudessa.

Ohjelmallinen on automaattinen järjestelmä mainosten ostamiseen Internetistä. Ostokset tapahtuvat reaaliajassa huutokauppamuodossa: mainostajat asettavat hinnan mainoksen näyttämisestä oikealle käyttäjälle. Tämän tekniikan taika piilee siinä, että sillä hetkellä, kun käyttäjä lataa sivuston sivua, useat yritykset voivat taistella oikeudesta näyttää hänelle mainoksia kerralla.

Ohjelmallisen mainonnan asiantuntija on mukana mainoskampanjoiden luomisessa ja määrittämisessä: hän valitsee kohdeyleisön, luo mainoksia, analysoi sijoittelujen tehokkuutta.

Ohjelmallinen mainonta ilmestyi Venäjällä alle viisi vuotta sitten. Sitten luotiin alustat, nykyään tarvitsemme ammattilaisia, jotka osaavat työskennellä niiden kanssa.

Ohjelmallinen asiantuntija on yksi digitaalisen mainonnan markkinoiden kysytyimmistä erikoisaloista. Tämä johtuu segmentin moninkertaisesta kasvusta ja asiantuntijoiden puutteesta.

Ohjelmallisen hankinnan ammatillista koulutusta ei käytännössä ole. Useimmiten työnantaja kasvattaa ohjelmallisia ihmisiä yrityksen sisällä eikä päästä heitä sitten minnekään. Sen sijaan se suostuu nostamaan palkkoja tai muuttamaan työaikatauluja. Tämä on lupaava suunta uran aloittamiselle.

Image
Image

Valentin Jeltsov kurssin "Ohjelmallisen mainonnan asiantuntija" opettaja, ohjelmallinen johtaja virastossa ROSST

Nuori asiantuntija löytää nopeasti työpaikan ohjelmallisissa hankinnoissa ja hakee 1–1,5 vuoden kuluttua samanlaista palkkaa, johon mainostoimistojen muissa tehtävissä olevat työntekijät ovat kasvaneet 5–6 vuoden ajan.

Ohjelmallinen on matematiikan ja mediaratkaisujen risteyskohdassa, joten ammatti sopii erilaisille ihmisille. Myös nuoret, joilla on korkea matemaattinen koulutus ja analyyttinen osaaminen, voivat valita tällaisen ammatin. Pääsääntöisesti ohjelmallisen mainonnan asiantuntijan paikkaa hakee entinen mediasuunnittelija tai asiakasvastaava.

Suositeltava: