2024 Kirjoittaja: Malcolm Clapton | [email protected]. Viimeksi muokattu: 2023-12-17 03:55
Suunnittelija Paul Jervis kirjoitti erinomaisen (tosin hieman ankaran) postauksen blogiinsa, jonka hän tekstitti "Manifesti niille, jotka työskentelevät itselleen." Jos päätät valita freelance-polun, suosittelen lukemaan sen (ja lukemaan myös toisen postauksen, joka auttaa sinua selvittämään, pitäisikö sinun olla freelancerina vai työskennellä jonkun muun palveluksessa).
Aloitetaan siitä olet yksi niistä ainutlaatuisista kusipäistä (kyllä, "isojen pomojen" näkökulmasta), jotka päättivät, että elämä työpaikkojen toimisto "soluissa" ja suunniteltu uramarssi ei ollut heitä varten … Sinulla on rohkeutta ja rohkeutta lähteä ilmaiselle matkalle - joten mietitään mitä sinun pitäisi tehdä ja mitä ei.
Olet erilainen kuin ihmiset, joiden yritysuskollisuus on sidottu solmioon ja määräytyy korvauspaketin koon mukaan. Voit määrittää menestymisesi ilman, että sinun tarvitsee olla sidottu osakasraporttien neljännesvuosittaisiin mittareihin ja näyttää julkiset tulot. Sinun ei tarvitse lahjoittaa pandojen tai laamojen pelastamiseen kaukaisissa maissa, joissa yrityksesi suunnittelee vasta sivuliikkeen avaamista. Eikä sinulla todellakaan ole mitään syytä lyödä sosiaalisia verkostoja sillä, että 2 kertaa viikossa voit työskennellä toimiston ulkopuolella.
Sinä - toisin kuin "isot pomot" - voit tehdä virheitä, pyydä niitä anteeksi ja opi näistä virheistä, jos haluat (eikä vain pelkää asemaasi ja kirjoita ZHPP).
Sinulla on täysi oikeus huolehtia paitsi asiakkaista, kumppaneista tai projektin määräajoista - myös itsestäsi … Siksi voit mennä kävelylle keskellä työpäivää, tehdä joogaa tai keksiä harrastuksen, joka kestää useita tunteja joka päivä (jos et vielä tiedä, kuinka tämä voidaan tehdä paitsi toimistoelämän ulkopuolella, mutta myös yrityksessä työskennellessäni suosittelen lukemaan "Toimisto funky-tyyliin").
Sinulla - toisin kuin palkallisilla ylimmillä esimiehillä - on täysi oikeus luoda oma eettinen koodi ja omat arvot työssäsi, jonka avulla et voi työskennellä ihmisten kanssa, jotka ovat sinulle epämiellyttäviä tai epämiellyttäviä (muista, kuinka usein "dynaamisesti kehittyvän yrityksen" johtaja katkaisee puhelimen ja lähettää ääneen keskustelukumppanin, jonka kanssa hän on juuri levittänyt miellytyksiä).
Asiakkaidesi puolesta voit tehdä kaiken, ja samalla ei ole välttämätöntä "lyödä itseäsi rintaan" julkisesti … Voit toimia ennalta suunnitellun suunnitelman mukaan tai sinulla ei ehkä ole lainkaan”neljännesvuositavoitteita”, aloittaen freelancerin polun. Sinun ei tarvitse kiristää kravattia helteessä ja pukea päälle "tumma alaosa - vaalea yläosa - mustat kengät" mihin aikaan vuodesta tahansa. Yleensä saa rikkoa kaikkia ajateltavia ja käsittämättömiä sääntöjä, joita toimistokulttuurin puolesta taistelijat ovat rakentaneet lähes 50 vuotta toisesta maailmansodasta lähtien.
Et ole vasta-aiheinen yksilöllisyydessä: vaikka yhtiö niittaa kasvottomia lehdistötiedotteita, että he suunnittelevat vihdoin valloittavansa planeetan tällä vuosineljänneksellä myymällä uusia televisioita tai tietokoneita täysin uudella kaakeloidulla käyttöjärjestelmällä, voit olla oma itsesi ja vain tehdä työsi parhaaksi katsomallasi tavalla.
Sinulla on oikeus kieltäytyä rahasta etkä joudu viettelemään sekillä, jossa on useita nollia yhden perään.jos olet vakuuttunut hyväksymään tällaisen sekin tai tekemään sellaisen sopimuksen, on "sääntöjen vastaista", jotka asetat itsellesi.
Raportointi ja suunnittelu, raportit ja tavoitteet, jotka annat ja asetat itse, ei hallitus tai joku "iso pomo" yläkerrassa.
Voit menestyä ja tehdä parhaasi sekä siinä, mikä on sinulle hyvin tuttua, että siinä, mistä sinulla ei ollut aavistustakaan eilen.… Ja samalla voit rehellisesti kertoa potentiaalisille asiakkaillesi kaikista osaamisesi näkökohdista jo ennen sopimuksen allekirjoittamista. Sinua ei sido kasvoton "yritysetiikka".
Voit lopettaa yrityksen, aloittaa rinnakkain toisen kanssa tai jopa ryhtyä täysin uudenlaiseen toimintaan.… Yritykset käyttävät vuosia, ellei vuosikymmeniä, tällaisiin prosesseihin - sinulla on mahdollisuus tehdä se viikoissa ja päivissä.
Et ehkä ole perehtynyt oikeudellisiin tai taloudellisiin näkökohtiin.palkkaamalla asianajajan ja kirjanpitäjän. Lisäksi yksi asiantuntija riittää, jotta voit siirtää osan ongelmistasi hänelle, ei koko henkilöstöosastoa.
Voit olla tarkka sen suhteen, kuka palkkaa sinut ja kenet palkkaat … Yleensä sinulla on paljon enemmän mahdollisuuksia valikoimiseen ja huolelliseen valintaan kuin "isolla pomolla", joka yksinkertaisesti yrityksen erityispiirteiden vuoksi ei voi sukeltaa sellaisiin hienouksiin.
Muista, että olet yrittäjä, et yritys … Sinun ei koskaan tarvitse työskennellä niin kuin”isot pomot” työskentelevät tiukoissa ja kalliissa siteissä (muuten, et tarvitse kallista solmiota”luottamusta huokuvaksi” myöskään työpaikalla).
Kuva:
Suositeltava:
9 eroa pomon ja oikean johtajan välillä
Lifehacker puhuu siitä, kuinka tulla johtajaksi - jokaisen johtajan, joka haluaa luoda vahvan tiimin, tulisi tietää tämä
6 eroa englannin ja venäjän välillä
Näiden erojen tietäminen helpottaa englannin oppimista. Erityisen hyödyllinen niille, joilla on vaikeuksia ymmärtää kielioppia
Mitä eroa on joogan, pilateksen ja venyttelyn välillä ja mitä valita itse
Jooga, pilates, venyttely - kaikki nämä tekniikat käyttävät venytyselementtejä. Mutta ne ovat hyvin erilaisia toisistaan. Ota selvää, mikä sopii sinulle
Mitä eroa on minimalismin ja talouden välillä?
Minimalismi ja talous ovat käsitteitä, jotka ovat hyvin samankaltaisia toistensa kanssa. Tai ei? Tämän artikkelin ymmärtäminen
"Lelu" egoismi eli miksi sinun ei pitäisi auttaa lasta saamaan haluamansa
Autatko lastasi saamaan himoitun lelun hiekkalaatikkoon? Olen varma, että kyllä. Tämä on jokaisen vanhemman terve tarkoitus. Mutta katsotaanpa tilannetta toiselta kantilta. Minkä opetuksen annamme lapselle auttaakseen helposti saamaan haluamansa, ja mihin seurauksiin tämä johtaa aikuiselämään?