2024 Kirjoittaja: Malcolm Clapton | [email protected]. Viimeksi muokattu: 2023-12-17 03:55
Me kaikki haluamme tehdä vähemmän töitä ja tehdä enemmän. Mutta miten tämä voidaan saavuttaa? Vastaus tähän kysymykseen on melko yksinkertainen ja piilee pinnalla. Varmistaaksesi tästä, suosittelemme, että tutustut siihen, miten työpäivä Saksassa sujuu.
Saksa on Euroopan teollisuuskeskus ja johtava vientitavaroiden valmistaja Aasian kehitysmaihin. Monet ihmiset tietävät omakohtaisesti saksalaisen tekniikan korkeasta laadusta.
Samaan aikaan tiedetään, että Saksassa ihmiset työskentelevät vähemmän kuin useimmissa muissa maissa (keskimäärin 35 tuntia viikossa). Joten kuinka saksalaiset onnistuvat saavuttamaan niin erinomaisia tuloksia?
Työaika = tuntia, jolloin todella työskentelet
Saksalainen yrityskulttuuri sanelee seuraavaa: jos työntekijä on töissä, hänen ei tule tehdä muuta kuin työtehtäviään. Tämä tarkoittaa ei sosiaalisia verkostoja, ei juoruja työtovereiden kanssa ja tietysti vanhaa hyvää "teeskentelen olevani erittäin kiireinen, mutta itse asiassa en tee mitään hyödyllistä".
Ulkopuolisten toimintojen puuttumista työn aikana pidetään Saksassa normina, josta poikkeamat koetaan erittäin negatiivisesti.
BBC:n dokumentissa "" saksalainen nainen kertoo kulttuurisokista, jonka hän koki tullessaan Isoon-Britanniaan työvaihtoon:
Työntekijät puhuvat jatkuvasti henkilökohtaisesta elämästään työaikana. He selvittävät, kenellä on illan suunnitelmia, ja käyvät jatkuvasti juomassa kahvia.
Nainen oli hyvin yllättynyt siitä, kuinka paljon aikaa työntekijät viettävät sosiaalisissa verkostoissa. Saksassa Facebookiin pääsy työpaikoilla on yleisesti kiellettyä, eikä myöskään sähköpostilla saa kirjoittaa työhön liittymättömistä aiheista.
Työkeskustelut ja tapaamiset ovat aina keskittyneitä
Saksalaiset kiinnittävät erityistä huomiota henkilökohtaisiin tapaamisiin. He eivät lyö pensasta, vaan puhuvat heti siitä, mitä he tarvitsevat. Saksassa sinulle ei kerrota: "Olisi hienoa, jos voisitte lähettää minulle materiaalin huomenna klo 15." Sen sijaan kuulet: "Tarvitsen materiaalia huomenna klo 15." Myöskään ulkopuoliset keskustelut liiketapaamisissa eivät ole tervetulleita.
Kun saksalaiset ovat töissä, he ovat keskittyneitä ja tarkkaavaisia pienissä asioissa. Tämä johtaa työn tuottavuuden kasvuun lyhyemmässä ajassa.
Saksalainen elämä ei rajoitu työhön
Saksalaiset työskentelevät kovasti, mutta he eivät unohda pitää hyvää lepoa. Koska he työskentelevät kovasti työpäivän aikana saavuttaakseen tavoitteensa, he lepäävät työajan ulkopuolella eivätkä ajattele työsuunnitelmia.
Hallitus harkitsee tekevänsä työajan jälkeen.
Koska töissä saksalaisilla on usein muodollisia suhteita paitsi johdon, myös kollegoiden kanssa, työntekijät tapaavat harvoin töiden jälkeen. He ovat yleensä tottuneet erottamaan selkeästi työn ja henkilökohtaisen elämän.
Vapaa-ajan hyödyllistä viettämistä varten Saksassa järjestetään Vereinejä (kiinnostavia kerhoja): turistit, musiikki, urheilu. Siten saksalaiset viettävät vapaa-aikaansa eivät television edessä, vaan kommunikoimalla mielenkiintoisten ihmisten kanssa.
Saksassa työntekijöille myönnetään pitkiä palkallisia lomapäiviä: 25–30 päivää. Tämä tarkoittaa, että yrityksen työntekijät voivat yhdessä perheidensä kanssa järjestää itselleen hyvän levon, esimerkiksi lähteä matkalle.
Äitiysloma
Saksassa on maksettu äitiys- ja hoitovapaa. Esimerkiksi Yhdysvalloissa tällaisista olosuhteista voi vain haaveilla. Mutta plussien lisäksi on myös haittoja: työnantajat yrittävät välttää naisten palkkaamista työhön, vaikka hallitus taisteleekin aktiivisesti tätä negatiivista suuntausta vastaan.
Saksaa voidaan turvallisesti kutsua yhdeksi parhaimmista Euroopan maista vanhemmille annettavan aineellisen avun suhteen.
Muista: jos olet keskittynyt tuloksiin, sinun tulee työssä ajatella yksinomaan työasioita.
Kyllä, joskus todella haluamme jutella kollegoiden kanssa tai istua sosiaalisissa verkostoissa työaikana… Mutta kuten näemme, joskus on mahdollista tehdä vähemmän työtä, mutta samalla paremmin, kiinnostuneempina, mikä tarkoittaa, että voimme tehdä enemmän lyhyemmässä ajassa. Oletko samaa mieltä tai sinulla on mielipiteesi tästä asiasta?
Suositeltava:
Kuinka valita talletus saadaksesi enemmän voittoa ja vähemmän ongelmia
Kerromme, minkä talletuksen valitset, kuinka voit tallettaa rahaa kannattavasti korolla ja mihin sinun tulee kiinnittää huomiota
Kuinka freelancerina työskentelee vähemmän ja saa enemmän aikaan
Kolme yksinkertaista vinkkiä, joiden avulla voit parantaa tuottavuuttasi, tuntea olosi paremmaksi, päästä eroon huonoista tavoista ja saavuttaa itsevarmasti tavoitteesi
3 syytä tehdä vähemmän töitä ja viettää enemmän aikaa harrastuksiin
Varaa vähintään puoli tuntia päivässä luovuudelle. Harrastus ei häiritse liiketoimintaasi, vaan päinvastoin parantaa taitojasi ja auttaa sinua menestymään työssäsi
Kuinka tehdä enemmän ja tehdä vähemmän töitä
Tässä on 6 hauskaa vinkkiä, joiden avulla saat enemmän aikaan työskentelemällä 4,5 tuntia päivässä. Kokeile sitä ja huomaat, että tehtäväsi vievät yhä vähemmän aikaa
Kuinka nukkua vähemmän ja elää enemmän
Ei ole universaalia vastausta kysymykseen kuinka paljon unta tarvitset. Kuuntele omaa kehoasi ja kehitä oma ihanteellinen kaava