6 johtajuuden oppituntia uudesta kirjasta Steve Jobsista
6 johtajuuden oppituntia uudesta kirjasta Steve Jobsista
Anonim
6 johtajuuden oppituntia uudesta kirjasta Steve Jobsista
6 johtajuuden oppituntia uudesta kirjasta Steve Jobsista

Uuden kirjan "Becoming Steve Jobs" kirjoittajat väittävät, että Jobsia koskevat stereotypiat ovat vain kaikuja hänen työskentelystään 80-luvulla. Palattuaan Applen palvelukseen Jobs on muuttanut hallintotyyliään huomattavasti ja tullut vähemmän autoritaariseksi. Jotkut elementit ovat kuitenkin pysyneet muuttumattomina.

Jopa visionäärit tarvitsevat hyviä auttajia

Huolimatta siitä, että Jobs toimi aina ikään kuin hän tiesi kaiken, hän turvautui usein luotettujen ihmisten apuun ja neuvoihin. Hän pyysi mielipiteitä uusista Apple-tuotteista Intelin, HP:n, Polaroidin ja monien muiden toimitusjohtajilta.

Jobs ei voinut nukkua sinä yönä, joten hän päätti soittaa Andy Grovelle (Intelin toimitusjohtaja - toimittajan huomautus) ja kysyä hänen neuvojaan. Kun Jobs soitti hänelle kello 2 yöllä, hän kuuli: "Steve, en välitä Applesta. Tee valinta itse."

Steve Jobs on alaistensa isä

Liityttyään NeXT:hen Applesta erottuaan Steve otti monia vääriä askelia. Hän palkkasi impulsiivisesti väärät ihmiset, huusi ohjaajille samalla tavalla kuin insinööreille ja käyttäytyi sopimattomasti.

Eräs työntekijä kuitenkin muistaa, että Jobs piti usein "perhepiknikejä" puistossa työntekijöilleen ja heidän lapsilleen. Heillä oli klovneja, erilaisia pelejä, hampurilaisia ja jopa jääkiekko-otteluita.

Jos kävelet Jobsin kanssa, olet jonkin arvoinen

Jobs ei halunnut palkita alaisiaan hyvästä työstä. Sen sijaan hän vei heidät kävelylle. "Se merkitsi paljon", sanoo eräs Applen entinen työntekijä. "Steve oli kuin rocktähti, joten muutama minuutti yksin hänen kanssaan oli kunnia."

Tasapaino työn ja leikin välillä

Uransa alussa Jobs työskenteli käytännössä kellon ympäri. Applelle palattuaan hän kuitenkin keskittyi enemmän työn ja perheen tasapainoon. Sen sijaan, että olisi tavannut työntekijöitä, hän voisi vastata heille postitse, jolloin hän pääsi illalliselle Laurenille ja lastentaloon.

Jobs käytti paljon aikaa henkisyyteen ja meditaatioon

Monet ovat yllättyneitä siitä, kuinka Intiaan lähtenyt ja buddhalaisuuteen kääntynyt henkilö voi johtaa valtavaa yritystä samaan aikaan. Jobs tapasi joka viikko buddhalaisen munkin Kobun Chino Otogawan parantaakseen hänen henkistä elämäänsä ja kääntääkseen mielensä pois työstä.

Elämä on arvostamisen arvoinen

Ensimmäisen leikkauksen jälkeen vuonna 2004 Jobin johtamistyyli muuttui jälleen. Hän alkoi kiirehtiä tajuten, että aikaa ei ollut enää paljon jäljellä. Yritys alkoi toimia nopeammin ja nopeammin. - sanoi Tim Cook.

()

Suositeltava: